在工厂工作年底放假老板不结清工资该如何处理

老板年底不结清工资，员工有权追讨。依据《劳动法》等相关法律，工资应按时支付，拖欠工资违法。不及时处理可能导致员工权益受损，甚至影响生活。
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处理老板不结清工资，常见方式有协商、工会追讨、劳动监察投诉、劳动仲裁及起诉。有合同先协商，不成则依次采取后续措施；无合同则直接收集证据起诉。
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老板不结清工资，应这样处理：1.有合同，先与老板协商，不成可向工会或劳动监察部门求助，或申请劳动仲裁，对裁决不服再起诉；2.无合同，收集欠薪证据，如工资条、聊天记录等，直接向法院提起诉讼，要求支付工资。