宿管威胁工资没了怎么赔偿

宿管威胁工资没了，可要求赔偿。依据《劳动法》，雇主需按时支付工资，威胁不发工资违法。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，损害其合法权益，甚至引发劳动争议和诉讼。
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宿管威胁工资没了，常见处理方式是投诉或举报。应选择向劳动行政部门投诉，或拨打劳动监察电话举报，以维护自身合法权益，确保工资得到按时支付。
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宿管威胁工资应对如下：1. 保留证据：如聊天记录、录音等，证明宿管威胁及工资未发情况。2. 投诉举报：向劳动行政部门投诉，或拨打劳动监察电话，请求介入处理。3. 法律援助：若问题复杂，可寻求律师帮助，通过法律途径追讨工资。